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2021 年 12月 IAG JAPAN 53 コラムニスト The special manager will certainly not be driven by any imperative to maximize earnings, compete more aggressively for business or build shareholder value. 特別管理者は確実に利益の最大化、より積極的に営業競 争をする、または株主価値の構築といった義務によって 動かされることはない。 を取り除く以外に、利益の最大化、より積極的に営業競争をす る、または株主価値の構築といった義務によって動かされるこ とはない。もし彼が会社の最善の利益が何であるかの判断を間 違うということになった場合、より保守的なまたはリスクの低い 方の話になるということが予想できるだろう。 これがクラウン・メルボルンのビジネスにどのような影響を 与える可能性があるのか？例えば、そしてあまりに現実味のな い話になることなく言うならば、ギャンブルによる危害の最小化 という問題への同社のアプローチを完全にリセットすることが 求められるかもしれない。問題あるギャンブルへのその自称「世 界最高のアプローチ」がフィンケルスタイン氏によって現実に即 していないと判断された。リセットすることがもしかすると、同社 の広告および販売促進活動に影響を与え、ハイリミットスロット の逆向きの流れとなり、顧客のロイヤルティプログラムを根本 的に考え直すことを余儀なくされる可能性がある。もし取締役 会をそのような変化の必要性に関して説得できない場合、そう することで会社の最善の利益になるよう管理者が単純に取締 役会に対して現場で適切に方針の修正を実行するよう指示を 出すのがふさわしいだろう。 特別管理者の判断を取締役会のものの代わりにすることは 別次元の事で、法案は対処していないようだ。会社の取締役た ちが管理者から受けた指示に従わなければならない一方で、 彼らはその指示の実行によってマイナスの影響を受けた第三者 から訴えられるといった事態において法律では保護されていな い。唯一の回避方法は、自社の会社役員賠償責任保険方針（Di- rectors and Officers Insurance Policy）またはあらゆる裁判に おいて共同被告人として州に加わるかのどちらかだ。より納得 のいくアプローチというのは、単純に取締役会が受ける可能性 のある指示を実行する際に、取締役会に第三者の行為に対す る法による保護を与えること与えることだろう。