Inside Asian Gaming

IAG JAPAN JUL 2021 14 STAFF CUTS AT NAGAWORLD CONFIRMED ナガコープ　ナガワールドで人員削減 HONG KONG-LISTED NAGACORP has confirmed recent reports of substantial staff cuts at its Cambodian integrated resort NagaWorld, citing a need to maintain operational and financial flexibility. The news followsmedia reports suggesting NagaCorp was laying off around 600 employees due to financial hardships brought about by the COVID-19 pandemic, with NagaWorld having now been closed for four months due to the nation’s worsening pandemic situation. In a filing, the company said it has taken “proactive measures to manage the situation” including a rationalization program to improve cost efficiency. While it didn’t outline how many employees would be affected, NagaCorp said it was providing affected employees with “enhanced termination compensation over and above payments required by the applicable Cambodian laws to assist their transition into other career or business interests.” The majority of affected employees have signed mutual separation agreements, it added. NagaCorp is looking to save up to US$2 million per month in run-rate operating costs, which the company said stood at around US$8.6 million prior to the suspension of operations on 1 March 2021 – almost half of NagaWorld’s average monthly expenditures of US$19.7 million in January and February. Aside from the reduced workforce, it is scaling back hotel and food and beverage operations and closing other facilities as required. 香港 に上場しているナガコープは、業務と財務の柔軟性を維 持する必要性から、カンボジアにある統合型リゾート、ナガワ ールドで大幅な人員削減が行われたとの報道を認めた。 このニュースは、同社が新型コロナウイルス感染拡大によ る影響を受け、財政難から約600人の従業員を解雇したとい う報道を受けたもの。同リゾートは、感染拡大の影響で4カ月 以上、営業を停止している。 同社は6月7日（月）の報告の中で、コスト効率を改善する ための合理化プログラムを含む「状況に対処するための事 前対策」を講じたと述べている。解雇される従業員数につい ては明らかにしていないが、同社は該当する従業員に対し、 「他のキャリアやビジネスへの移行を支援するため、適用さ れるカンボジアの法律で求められる以上の手厚い解雇補償 を提供した」とも述べている。 また、該当する従業員の大半は、同社と別途それぞれ合 意書を結んでいるとのことである。 同社は、2021年3月1日の営業停止前には約860万米ド ル（約9億4,000万円）だったランレート事業費｛これは同リ ゾートの1月と2月の月平均支出額1,970万米ドル（約21億 5,200万円）のほぼ半分にあたる｝を、毎月最大200万米ドル （約2億1,900万円）節約することを目指しており、人員削減 以外にも、ホテルおよび飲食事業の縮小や、その他施設の閉 鎖を必要に応じて行っている。